佐治亚大学系统的校董会承诺为其定期爱博体育提供退休计划，福利符合条件的雇员。符合条件的雇员必须参加退休计划，作为受雇的条件之一。雇员和雇主将被要求为各自的退休制度作出适当的供款。TRSGA和ORP的捐款金额每年由TRSGA董事会决定，并由校园工作人员通知成员。

只符合TRS资格的雇员应在入职第一天起登记。符合TRS和ORP资格的员工必须根据州法律要求，在员工被雇用之日起六十（60）天内选择TRS和ORP。

一旦选举完成，这次选举是不可撤销的。

符合ORP资格的雇员如未能在六十（60）天内作出选择，将自动登记入TRS，没有上诉权。

任何成为佐治亚大学系统雇员的ERS的既得成员都可以选择继续担任ERS的成员，条件是必须在雇用后六十（60）天内向TRSGA董事会进行此类选举，并且一旦进行选举，则不可撤销。

佐治亚州教师退休制度（TRS）：

选择性退休计划（ORP）：

  • 富达投资：800-343-3548
  • TIAA: 800-842-2252
  • CAPTRUST: 800-967-9948
  • 金融/ Corbridge Valic: 866-279-1444    
    • （Valic代表：Debbie Smith， 229-292-1003, Debbie.Smith3@corebridgefinancial.com）

佐治亚州固定缴款计划（GDCP）：

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