人力资源管理协会认可的人力资源辅修课程符合指导方针

瓦尔多斯塔——瓦尔多斯塔州立大学的商业管理专业和人力资源辅修专业已经通过了人力资源管理协会（SHRM）的评估，并决定与该协会的人力资源课程指南和模板保持一致。

瓦尔多斯塔州立大学管理学教授梅尔·施纳克博士说：“瓦尔多斯塔州立大学管理学院的教师审查了人力资源管理课程指南，以确保我们的毕业生为人力资源职业做好准备。”“朗代尔工商管理学院的AACSB（高级大学商学院协会）认证以及人力资源管理课程与人力资源管理指导方针的一致性确保了我们的人力资源毕业生为人力资源职业生涯做好准备，并可以立即开始为雇主做出贡献。”

在全球范围内，262个爱博体育机构的349个项目已被人力资源管理委员会认可为符合其建议的指南和模板。人力资源管理委员会制定了人力资源课程指南和模板，以确定爱博体育生和爱博体育应爱博体育的最低人力资源内容领域。该指导方针于2006年制定，并于2010年和2013年重新验证，是人力资源管理协会学术倡议的一部分，旨在定义大学商学院教授的人力资源爱博体育标准，并帮助大学开发遵循这些标准的学位课程。

人力资源管理协会是世界上最大的致力于人力资源管理的人力资源会员制组织。该协会在160多个国家拥有275,000多名会员，是满足人力专业人士需求和推进人力资源管理专业实践的领先资源爱博体育提供者。人力资源管理协会在美国有超过575个附属分会，并在中国、印度和阿拉伯联合酋长国设有附属办事处。